2024年，在校党委校行政的领导下，在各职能部门的大力支持下，本人和学院党政班子其他成员一起带领全体师生开拓创新，干事创业，较好地发挥了带头作用，现结合德、能、勤、绩、廉等方面，将一年来的工作总结如下。
一、以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，提升履职水平
一年来本人始终坚持以党的政治建设为统领，坚定理想信念，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，精心谋划、有序组织，以学通弄懂做实习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，严格落实“第一议题”和党委理论学习中心组制度，带头学习党的二十大精神、二十届二中、三中全会精神，深刻领会新时代教育事业发展的规律、定位以及面临的机遇和挑战，坚持学以致用、知行合一，带领全院师生锚定“十四五”规划和年度目标任务，奋力践行谱写新时代、新征程、新篇章的要求，全面推进落实学校党委行政重点工作部署，为学院各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
二、落实全面从严治党要求，夯实基层党建主体责任
加强政治建设，强化政治担当。以党的政治建设为统领，坚决履行全面从严治党第一责任人职责，指导督促班子成员落实“一岗双责”，严格执行民主集中制和“三重一大”决策机制，全年召开党委会17次，党政联席会议26次，营造了良好政治生态。严格落实意识形态责任制，严格推进师德师风建设，坚持底线管理，牢牢把握意识形态话语权。
加强思想建设，用党的创新理论武装头脑。建立党委“及时学”“带头学”“专题学”“系统学”讲学联动机制，本年度为师生讲授思政课2次，以领学推动自学；主持理论中心组学习12次，第一议题学习17次，统筹开展常态化教职工理论学习，推动学习全覆盖、制度化、系统化。坚持三全育人、五育并举，探索研究艺术特色的“课程思政”体系，营造学院有氛围、课堂有示范、教师有榜样的课程思政场域文化。获校级课程思政教学名师1人，参评省级课程思政示范课程1门。探索“艺术表达+思政建设”的教育新路径，通过人文素养、中华经典文化和校园精神的有机融合，构建起文化培育的重要载体。通过军训慰问演出、宿舍公寓主题活动、心理文化节等形式丰富的活动，将思政教育融于艺术表达之中，提升思政工作的深度和广度。强化课堂、舆论、文化三大阵地管理，发挥艺术展厅和文化长廊的育人功能；对学院网站和新媒体平台进行严格审核，着力讲好艺院故事、传播艺院声音，在国家、省、市等各级媒体共发表相关新闻近10篇。
加强组织建设，构筑坚强战斗堡垒。探索党支部建设“五步工作法”，推进党支部书记政治能力提升计划，召开党支部书记例会11次，线上线下培训10次，党建与业务培训相结合，推进党支部标准化建设，落实党员党性教育“六个一”工程。目前有校级样板党支部3个，占比50%。推进“一支部一品牌”培育创建，打造“红色美育法” “述史堂”等特色品牌；严格落实党员发展计划，发展党员33人，其中优秀青年教师党员1人；严格落实班子成员联系党支部制度，健全党支部书记年度述职考核制度，完善激励保障机制，给予党支部书记工作量绩效补贴。
加强统战群团工作，维护学校安全稳定。把安全稳定放在首位，严格履行第一责任人职责，常抓不懈，担当作为。推进党建带团建，发挥优秀党员引领作用。兼任分工会主席，发挥工会桥梁纽带作用。严格履行统一战线工作主体责任，落实领导班子联系党外知识分子制度，汇聚党外人士力量。
三、强化党建引领，推进党建与业务工作同频共振
1.坚持立德树人，构建有机联动的本科人才培养体系。培育“通识+”“思政+”“设计+”“技术+”等特色课程，形成理论与实践教学相互支撑的新型教学体系。获批国家级大学生创新创业项目4项、省级大学生创新创业项目3项；获2024年度山东省普通高等学校教师教学创新大赛新文科正高组一等奖1项。被学校推荐参评2024年省级本科教学改革与研究项目（重点）1项，1个省级本科教学改革与研究项目（重点）结题验收。
2.强化内涵建设，持续推进学科与科研工作。坚持党建为引领，学科为龙头，科学谋划，统筹推进学科、专业、人才团队、科研平台一体化建设。本年度设计学软科排名位于全国34%。产品设计和环境设计专业软科排名继续为A、视觉传达设计专业排名B+，位次均取得了较大提升。本年度国家艺术基金申报取得突破，国家艺术基金2项；获批国家社科基金艺术学项目（一般项目）1项。获批省自然基金项目1项、省文化和旅游研究课题1项、省哲学社会科学青年人才团队配套立项项目1项，获得市社会科学优秀成果二等奖1项、三等奖2项，实现了教学科研工作的新突破。
3.坚持党管人才，师资队伍建设不断加强。学院党委始终坚持对人才工作的全面领导，严把质量关，多措并举延揽人才，做好高层次人才服务和青年教师培养，通过职称评审、岗位聘用，不断优化人才队伍结构。引进名校博士3人，进修访学2人，攻读博士学位2人。
4.学科竞赛水平显著提升。探索实践育人模式，以赛促学、以赛促教、以赛促创，本年度获得山东省“互联网+”大学生创新创业大赛铜奖1项；在全国高校数字艺术设计大赛、中国好创意暨全国数字艺术设计大赛等B类学科竞赛中，收获国家级奖项87项，省级奖项306项；在山东省第九届音乐舞蹈专业师生基本功展示中获得二等奖1项、三等奖2项。
5.就业工作提质增效。学院把稳就业作为重要工作，创新工作方式方法，推进就业指导服务的“早”、“细”、“深”。通过“双选会”、访企拓岗、校企合作等方式，与企业搭建桥梁，为学生一对一提供咨询、服务和帮助。本科生、研究生去向落实率分别达到90.36%和90%。
四、加强作风建设和党风廉政建设，严守纪律和规矩
严格履行党风廉政建设主体责任，认真落实中央八项规定精神和实施细则，驰而不息纠治“四风”，严以律己，清正廉洁、大公无私，牢记初心使命，践行一线规则，解决师生急难愁盼问题。
五、存在问题和下一步打算
回顾2024年的工作，虽然取得了一定的成绩，但还存在着一些问题和不足：理论学习的系统性还不够，运用新思维、新方法指导工作解决问题的本领还需要进一步提高；学院人才队伍建设还存在着短板，在高层次人才引育工作还有待创新提升。
今后我将切实提高政治站位，强化自身修养，持之以恒坚持理论中心组学习和“第一议题”学习制度，在学习中增强党性、拓宽视野、提高本领、做好工作，带头全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领全院党员干部群众，统筹学院规划、加强队伍建设，细化工作规范，不断开拓学院工作新局面。
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